会计档案整理是重要的方面,我们在会计档案整理的时候,应该如何的去进行编目呢?编目的类型分为什么样的方式呢?如何进行编目呢?现在为大家解答:
(一)按照类别排列顺序及档案材料目录格式,逐份逐项地进行填写;
(二)根据材料题目填写“材料名称”。无题目的材料,应拟定题目。材料的题目过长,可适当简化。拟定或简化题目,**确切反映材料的主要内容或性质特点。凡原材料题目不符合实际内容的,须另行拟定题目或在目录上加以注明;
(三)“材料形成时间”一般采用材料落款标明的后时间。的档案材料,采用原材料形成时间;
(四)填写“材料份数”以每份完整的材料为一份(包括附件);材料页数的计算,采用图书编页法,每面为一页,印有页码的材料、表格,应如数填写;
(五)目录要准确、工整,手写时一律使用黑色水笔书写。
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应该怎样快捷的进行干部会计档案整理呢?有什么样快捷办法帮助我们整理会计档案整理呢?你知道这些技巧吗?现在为大家解答:
人事档案是记录一个人主要经历、政治面貌、品德作风等个人情况的文件材料,起着凭证、依据和参考的作用,在个人转正定级、职称申报、办理养老保险以及开具考研等相关证明时,都需要使用档案。
人事档案是我国人事管理制度的一项重要特色,它是个人身份、学历、资历等方面的证据,与个人工资待遇、社会劳动**、组织关系紧密挂钩,具有法律效用,是记载人生轨迹的重要依据。
人事档案材料整理方法
人事档案整理包括:分类、排序、编目、技术加工、装订入库五个步骤。
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会计档案整理过程中要根据要求进行管理,我们看看哪些材料是需要放入干部档案的,下面列举了一些。
1.个人历史材料。如中学时期学习材料,填报志愿材料等。
2.家庭成员、社会关系等情况的调查材料。
3.结婚、离婚材料。包括申请结(离)婚报告表,结婚函调报告表,体检表,再生育审批报告表,离婚协议书等。
4.更改或确认姓名、民族以及出生、入伍(参加革命工作)、入党(团)时间等的证明材料。
5.审查结论、处分的证据材料,个人检查、说明材料。
6.体格检查表、评残证明材料。
7.其他有参考价值的材料,如各类学历(学位)证书复印件,短期培训证明或奖励证书的复印件。
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